参加する 先駆的な チーム
金融研究技術の未来を共に形作り、情熱的な革新者チームと共にキャリアを築きましょう。
チーム統計
私たちの文化
私たちは、金融の未来を変革することに情熱を持つ卓越した個人のチームを構築しています。
革新第一
金融業界の現状に挑戦する創造的思考と大胆なアイデアを奨励しています。
協力的な精神
私たちの成功は、チームワーク、相互尊重、そして各チームメンバーがもたらす多様な視点に基づいています。
成長志向
チームの専門的な成長に投資し、キャリアアップと継続的な学習の道筋を作ります。
ワークライフバランス
柔軟性、ウェルネスプログラム、そして個人的な時間の尊重を通じて、持続可能な高いパフォーマンスを信じています。
Open ポジション
金融研究技術の未来を構築する才能あるプロフェッショナルのチームに参加しましょう。
シニアフルスタックエンジニア
リモートReact、TypeScript、Node.js、PostgreSQLを使用して調査プラットフォームを構築・拡張。リアルタイム分析ダッシュボード、データ可視化、グローバル金融データAPIとの統合に取り組みます。4年以上のフルスタック経験が必要です。
データアナリスト
ハイブリッド複数の市場にわたるグローバルな金融データの分析、分析パイプラインの構築、リサーチプラットフォーム向けデータモデルの開発。Excel/Pythonのスキル必須。金融データの経験はプラスです。
プロダクトマネージャー、投資プラットフォーム
リモート分析・調査ツール、データ追跡、データ可視化を含むユーザー向けプラットフォームのロードマップを担当。フィンテック分野でのプロダクトマネジメント経験5年以上が必要。個人投資家と機関投資家のニーズを深く理解していること。
シニアコンプライアンスオフィサー
オフィス勤務グローバルな信用投資運用において、複数の管轄区域にわたる規制遵守を主導します。KYC/AMLフレームワークの開発・実施、規制当局との関係管理、MAS、FCA、SECの要件への準拠を確保します。金融コンプライアンス分野での5年以上の経験が必要です。
応募 処理
当社の効率的な採用プロセスは、透明性があり、効率的で、あなたの時間を尊重するように設計されています。
応募
履歴書を提出し、経験や興味に関する簡単なアンケートに回答してください。
一次面接
採用チームとの30分間のビデオ通話で、あなたの経歴と役割について話し合います。
技術評価
あなたのスキルと問題解決アプローチを評価する、役職固有の評価です。
最終面接
チームメンバーやリーダーシップと面談し、適合性、カルチャー、具体的な役割の期待について話し合います。
チームに参加する
情報を提出してください。該当する役割が利用可能になった際にご連絡いたします。